Pemkab OKU Selatan Ikuti Rakornas Peningkatan SDM Kepegawaian

Selanjutnya kata dia, Menyikapi perkembangan berikut, Pemerintah dan ASN harus cepat beradaptasi dan menyusun sistem kerja yang dapat memberikan pelayan terbaik kepada masyarakat sesuai dengan tema Talent Management 2030: Smart, Agile, and Empathy.

 

Selanjutnya BKN mengumumkan penghargaan bagi pengelola kepegawaian terbaik melalui BKN Award Tahun 2023 sebagai bentuk apresiasi atas komitmen instansi pemerintah dalam mendukung kemajuan kinerja birokrasi, khususnya dalam manajemen ASN. Penghargaan dari BKN Award, sambung dia, diberikan kepada Pengelola Kepegawaian yang dibagi atas 3 (tiga) kategori.

 

"Yang pertama, kategori utama berupa Implementasi Manajemen ASN Terbaik. Kedua, kategori elemen implementasi manajemen ASN dan pemanfaatan sistem informasi yang mencakup Perencanaan Kebutuhan dan Mutasi Kepegawaian; Pengembangan Kompetensi; Implementasi Penerapan Manajemen Kinerja; Penerapan Pemanfaatan Data (Sistem Informasi dan CAT). Ketiga, Komitmen Peningkatan Pelayanan Kepegawaian BKN,’’ terangnya. (Ant/ril)

 

Sumber: